ファストリ 国内従業員の年収増

今回の改定によりファストリは月給だけでなく賞与も上がる見通し。役職手当などは廃止し、求められる能力や要件によって従業員に付与している「グレード」で報酬が決まるように変える。

世界のカジュアル衣料品市場では、スペインのZARAやスウェーデンのH＆Mなど強力なライバルがいる。ファストリが国際市場で勝つためには、魅力ある水準に給料を引き上げ、優秀な人材を増やさなければならない。